你「職」得看這些電影!
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〔團隊合作的重要〕
不管多大的公司,都一定有內部的工作團隊,在影片中,我們可以看見主角一行人的團隊由一開始的兩人,到最後的獨層辦公室,雖然個人的工作內容不變,但如何在逐漸擴增的團體中保有自己說話的地位、與夥伴互動卻是重要的課題。如果電影中,主角沒有及時擴大自己的工作團隊,可能就不會有結局那樣偉大的業績;但擴大團隊卻使主角面臨對朋友情誼與工作利益的取捨。
〔職場上沒有真正的朋友?〕
為了追求夢想與目標、為了達成工作期望、業績,甚至為了追求自我突破,主角在影片中選擇背棄自己一開始的工作夥伴,雖然無可奈何,卻也體現了職場上很難找到沒有利害關係的朋友。
〔面對職場應有的心態〕
從這部電影,我們可以發現,主角直到最後吃上官司時的心態都還是不成熟的。它的個性我行我素,說話直來直往,導致他的工作經營都掌握在他人手中,不論是最開始的愛德華多,抑或是後來的西恩;當面臨官司問題時,他漫不在意的態度也讓陪審團無法同情他。最後,他接受了和解的提議,第一次明確表達了「妥協」,這才顯示了他態度的轉變,而原因我想便是那位見習律師的一番話吧。
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